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近年来，人工智能技术不断发展，为我们的生活带来了许多便利。但与此同时，一些人也担心它会带来一些负面影响，特别是失业，那么，人工智能真的会带来失业潮吗？首先，在新科技的不断涌现中，一些传统的工作可能会被人工智能所取代，举个例子，自动化设备在工厂中大力应用，可以取代一些跑线的工人，但是，这并不意味着人工智能会带来失业，而是会带来新的工作和机会。

其次，人工智能虽然在许多领域表现出强大的能力，但在艺术创作方面，它还是有一定的不足之处。例如，人类文学作品的创作需要想象力和情感，而人工智能尚且无法完全体现这些人类情感和创作灵感。相比之下，人类创作会更具独特性和情感表达，所以在创作领域，人类仍然是不可替代的。最后，有一些工作即便没有人工智能也可能被取代。比如，一些重复性的体力工作，一些办公室的单调交际性工作等等。

人们可能会问，用人工智能语言解决问题与传统的方法有什么区别呢？传统方法通常把问题的全部知识以各种的模型表达在固定程序中，问题的求解完全在程序制导下按着预先安排好的步骤一步一步（逐条）执行。解决问题的思路与冯.诺依曼式计算机结构相吻合。当前大型数据库法、数学模型法、统计方法等都是严格结构化的方法。对于人工智能技术要解决的问题，往往无法把全部知识都体现在固定的程序中。

这种方法有极大的灵活性、对话能力、有自我解释能力和学习能力。这种方法对解决一些条件和目标不大明确或不完备，（即不能很好地形式化，不好描述）的非结构化问题比传统方法好，它通常采用启发式、试探法策略来解决问题。人工智能程序与传统程序之间的差别在处理一些简单问题时，一般传统方法和人工智能用的方法没有什么区别。但在解决复杂问题时，人工智能方法与传统方法有差别。

首先，ChatGPT技术是一种新兴的技术，它被用来开发自动聊天机器人，使其能够以更自然的方式与人类交流。业界已经开发出使用ChatGPT技术的自动聊天机器人，其聊天内容可以像人类一样完全、有趣、真实，从而提高用户的体验感和满意度。从长期来看，ChatGPT技术的出现让人们的工作变得更轻松，但也会导致传统行业的大量裁员和失业。

比如，有些客服岗位需要大量员工来承担，而ChatGPT技术可以取代人类客服答复服务提问，也就意味着公司可以节省人力成本，从而导致这些传统行业的大量员工被裁员或失去工作。此外，在一定程度上技术发展也会导致一些行业的发展缓慢，也有可能会进一步导致失业。另一方面，ChatGPT技术的出现也可以给传统行业的技术发展带来一些变化和进步。

个人认为主要区别在于以下几点:1.效率，人工智能是对海量相关样本进行训练得到近似专家能力的模型，来用于分类、检测、分割等任务。这就相当于一个该领域的专家的工作效率是普通工人的数倍一样，加上机器的端到端不间断处理使得整个生产不需要休息，这更进一步提升了工作效率。例如，工业上的标签缺陷检测，传统人工需要多人轮流作业，通过人眼进行主观鉴定，这不但容易出现臆断现象，而且也会随着工作时间的增加，注意力呈现指数下滑，使得判断失误。

人工智能 ai 传统